Nos formations en Management
Le manager, avec ou sans lien hiérarchique, met en œuvre au sein de son secteur des moyens humains et matériels pour atteindre les objectifs définis par l’entreprise. Les formations en management consistent à répondre justement aux enjeux de management des entreprises en permettant aux managers, de l’animateur au dirigeant, de développer et/ou renforcer de véritables compétences managériales.
Manager une équipe requiert à la fois des compétences métiers et transverses (Soft Skills).
Dans un contexte de transformation digitale et de recherche d'agilité, la capacité du manager à accompagner les changements, à faire preuve de leadership et à engager ses équipes vers la performance est essentielle. Le manager doit créer une dynamique de collaboration, travailler avec des générations différentes et favoriser la diversité.
Notre offre de formation s'organise autour des domaines clés du management notamment :
- Le management d'équipe et transversal
- La communication et la gestion des conflits
- Le leadership
- Le management à distance ou hybride
Les prochaines sessions
- Les bases de l’Animation d’équipe (Niveau de manager A)
- Prise d’une fonction managériale (Niveaux de manager A et B)
- Manager avec un lien hiérarchique (Niveaux de manager B et C)
- Développer son leadership (Niveaux de manager A, B et C)
- Manager avec bienveillance (Niveaux de manager A, B et C)
- Manager à distance (Niveaux de manager B et C)
- Accompagner le changement (Niveaux de manager B et C)
- Management transversal
- Motiver son équipe
Les Certifications de Qualification Professionnelle
- Manager de secteur d'activité
- CQPM AEAP - Animateur d'Equipe de Production Industrielle (Niveau de manager A)
- CQPM Responsable d'Equipe (Niveau de manager B)
- CCPI Management de proximité (3 Référentiels différents - Niveau de manager B)
Les Certifications de l'Ecole UIMM du Management
C’est une certification délivrée par l'UIMM, accessible à travers un parcours de formation personnalisé assuré par les Pôles formation UIMM. Elle est reconnue par plusieurs branches professionnelles, dont celles des secteurs de la métallurgie, de l'alimentaire, de la pharmaceutique, du travail temporaire, du commerce de gros. Elle est utilisée par plus de 2 000 entreprises de toutes tailles et de tous secteurs.
- 3 référentiels – 3 niveaux de Management :
- Animateur d’équipe (Niveau de manager A)
- Responsable d’équipe directe, fonctionnelle (Niveau de manager B)
- Responsable d’Unité, de Service, de Projet (Niveaux de manager B++ et C)
