Être garant(e) de la qualité de la pédagogie et de la production des formations au sein de l’ITII Normandie.
Directeur.rice Opérationnel
Être en charge du fonctionnement technique et pédagogique du centre de formation.
Animer et assurer la mise en œuvre des prestations de formation en apprentissage et en formation continue.
Être garant(e) de la performance économique de son centre de formation.
Directeur.rice des Ressources Humaines
Définir la stratégie des Ressources Humaines du Pôle formation, puis, après validation par la Direction Générale, de la piloter et d’en suivre la réalisation.
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